Mobilisant les compétences complémentaires de nombreux professionnels et experts, notre approche vise à vous aider à mieux
limiter les risques, stimuler les dynamiques d’amélioration, accompagner les changements et gérer avec vous les éventuelles
situations de crise avec toujours plus de justesse et d’efficacité.
Convaincus que la qualité de vie au travail et celle du climat relationnel contribuent pleinement à la réussite et à la bonne santé
des entreprises, nous vous proposons une offre de prestations, que nous avons voulue à la fois globale et cohérente
Depuis 30 ans, le cabinet Equipe & Développement sert une seule mission :
accompagner dans leurs démarches d’évolution les personnes et les
organisations (entreprises, associations et institutions, etc…) pour un
développement durable.
Notre ambition est double :
– permettre à chacun des acteurs de réaliser pleinement son potentiel,
– accompagner les nécessaires changements et améliorations des organisations
et soutenir leur adaptation aux exigences de tous leurs nouveaux défis.
Nos interventions pour contribuer à l’amélioration du climat relationnel et de la qualité de vie se font principalement en Alsace, en Lorraine et dans toute la Région Grand Est.
Mieux communiquer pour manager dans la bienveillance
Mener des entretiens annuels et professionnels constructifs
Développer une posture de Manager-Coach
Mobiliser les atouts de la mixité
Manager en contexte multiculturel
Conduire et accompagner le changement
Mieux prévenir et gérer les conflits
Développer des compétences de médiateur
Renforcer la confiance et la coopération avec le bilan d’équipe
Animer et manager collaboratif
Plus efficaces ensemble par le co-développement professionnel
Analyse et supervision des pratiques relationnelles et managériales
Dispositif de soutien et d’écoute externalisé
Coaching – Accompagnement individuel
Coaching de bilan et d’évolution
Coaching d’équipe, team-building et cohésion
Coaching d’équipes multiculturelles
Accompagnement des transformations
Donner du sens par une raison d’être, une vision, des valeurs partagées
Donner du sens en prenant part à la transition écologique
Vivre le bilan d’équipe pour créer une dynamique
Libérer les énergies pour libérer l’entreprise
Facilitation de rencontre et d’événement
Diagnostic relationnel et organisationel
Ateliers de gestion du stress :
– par la pratique de l’autohypnose
Notre Conférence-Atelier « Engager notre entreprise dans la transition écologique ? »
Formation intra-entreprise
Mieux communiquer pour mieux travailler ensemble… avec FRED
La raison d’être de notre cabinet est de favoriser la coopération et l’amélioration de la qualité relationnelle dans l’univers professionnel et de contribuer ainsi à réinventer le travail.
Merci à tous ceux qui nous soutiennent en partageant nos supports et nos outils !
Découvrez nos conditions d’utilisation et de diffusion : Licence d’utilisation
Grand Est – Alsace – Lorraine – Vosges – Belfort – Colmar – Épinal – Mulhouse – Metz – Nancy – Strasbourg